年歲將半，晴川日暖。6月30日至7月2日，賽恩斯環(huán)保開展了C-MTP管理者核心技能培訓，公司中高層管理人員50余人參加了培訓。

6月30日，開營儀式上，總經理蔣國民強調了中高層管理者對公司長遠發(fā)展的重要性，公司也非常重視中高層管理人員的培養(yǎng)和提升。希望大家懷著空杯心態(tài)，提升自我綜合管理能力。

在學員們的激烈碰撞下誕生了8848隊、江湖傳說隊、藍天五必治隊、狂飆隊、思進隊、兔飛猛進隊六支隊伍，隨機抽取管理情景劇進行演練，運用SWOT分析、SMART原則、溝通視窗等管理工具，結合工作中的實際情況進行了十分幽默生動的表演。

7月1-2日，邀請了效能提升專家李老師進行授課，本次培訓主要圍繞管理思維認知、管理技能與領導力提升、高績效團隊打造、綜合管理能力演練四個方面開展。大家通過頭腦風暴、項目研討、角色扮演、情景模擬、情景決策等多種管理工具進行學習，系統(tǒng)了解管理人員需要具備的思維、技能與方法。

博學而不窮，篤行而不倦。學員們以飽滿的求知熱情、積極的學習態(tài)度與深入的交流探討，展現(xiàn)了賽恩斯人的高素質、高效率、高執(zhí)行力的精神風貌。